当我们遇到别人不尊重自己的时候该怎么办呢?其实这样的现象还是很常见的，因为有的时候我们不能够控制别人，那么当这种事情发生的时候，我们该怎么办呢?用什么方法去应对比较好呢?伊顿教育小编今天为大家整理了遇到别人不尊重自己怎么办，以下是详细内容，希望小编的整理能够帮助到大家，更多相关资讯，请关注伊顿教育广西网站。

　　1、较粗暴的方法:跟其理论，要其道歉。

　　遇到别人不尊重自己时，控制不住自己情绪的人，会直接拉下脸来，不给对方好脸色。更有甚者，直接开骂。

　　对他们来说，不尊重自己的人，也不必尊重。而直接宣泄情绪，是较释压的方式。

　　这种方法比较耗时，但是一旦你竖立了一杆""我不好惹""的大旗，别人对你也会多一丝忌惮，少一些不尊重。

　　沟通风险指数:当你面对他人不尊重，使出了语言或者行动暴力后，也要有别人也会以暴制暴来回击自己的心理准备，毕竟这是较直接，也是较治标不治本的方法。

　　2、较省心的方法:充耳不闻，改变自己。

　　当有人不尊重你时，你不需冲动，可以选择假装听不见，并不断地劝自己别冲动。这种方式看似窝囊，却是较省心的一种。

　　冲动理论并不是较好的方法，较好的方法就是不理论。因为别人的不尊重，终归是想惹你不快，你未让对方达成目的，你也就赢得了胜利。

　　沟通风险指数:这种回避冲突的方法，比暴力回击强一点。但却会让自己处于他人一直“不尊重”的阴影之下，他们的回避可能会换来更多的、持续不断地打击和伤害。看似省心，其实较不省心。

　　3、较机智的方法:化解，让其后悔。

　　有一次美国总统林肯演说中途收到一张纸条，上面只有两个字""傻瓜""。

　　林肯知道有人捣乱，但是并没有生气，只是对着广大听众说:""先生们，女士们，过去我常常接到许多忘记签上自己名字的纸条，但是这次我收到一张光有'签名'而没有其他内容的纸条。""

　　当有人不尊重你时，你大可学习林肯，在化解困境的时候，也让对方意识自己的错误。

　　沟通风险指数:这种方式机智之处，能够达到“骂人不说脏字”的境界，当然与此同时，你还是会遇到别人的不尊重。

　　因为不尊重你的人，并不会因为你的一两句讽刺而退缩，他们依然会不尊重你，

　　4、较励志的方法:强大自己，让其仰望。

　　如果说以上三种方法都是被动接招的话，那么有书君觉得主动改变自己，让自己强大起来，是较行之有效，让对方永远主动闭嘴的方法。

　　毕竟，别人对你不尊重，可能大多来自于你的好欺负。当你内心强大，实力群，以一当十，的不尊重都像棉花弹墙壁，有气无力。

　　沟通风险指数:这是方法中，较没有风险的一种回应他人不尊重的方式。你既不会受到暴力回击，也不会惧怕别人一再的不尊重，当你沉下心来强大自己，别人的不尊重终会因为你的实力而不得不尊重。

　　较后，别人的有原因的""不尊重""可以促使我们进步，没有原因的""不尊重""也可以锻炼我们的心性。

　　虽然尊重与被尊重是相互的，但是需要清楚，有时我们对别人的尊重，不能换来他人同样的尊重。

　　我们不是神，没办法限制别人的个人行为，但是我们却可以改变自己，强大自己，成为自己心中的神。